- Nice - 06
- CDI
- France Travail
📑 Missions du poste
Cabinet d'expertise comptable à taille humaine et à l'esprit familial, implanté à Nice, nous recherchons un(e) comptable pour renforcer notre équipe.
Vous rejoindrez une structure familiale d'une quarantaine de collaborateurs, dont 5 associés. En lien direct avec les experts-comptables et vos collègues, vous participerez à la gestion d'un portefeuille de clients diversifiés.
Vos missions principales :
- Tenue comptable des dossiers clients
- Saisie des écritures comptables
- Établissement des déclarations de TVA
- Rapprochements bancaires
- Révision des comptes
- Établissement des comptes annuels
👤 Profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Maitrise du logiciel PENNYLANE
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Maitrise du logiciel PENNYLANE
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.