- Lyon - 69
- CDI
- les Interimaires Professionnels Tertiair
📑 Missions du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur de l'enseignement, un Comptable Famille H/F en CDI.
Au sein du service comptabilité, sous l'autorité du chef d'établissement coordonnateur et de la responsabilité du RAF, en lien avec les chefs d'établissement des différents sites du centre, les équipes pédagogiques et administratives, vous assurerez les opérations suivantes:
-Facturation famille (rétribution, étude, garderie, cantine..)
-Enregistrement des prélèvements et règlements des familles
-Préparation, saisie, pointage et lettrage des écritures comptables
-Relances familles
-Accueil physique et téléphonique des familles
Le poste est sur une base de 28h hebdomadaire ( mercredi non travaillé).
Parking sur place et accessible en transports en commun.
Issu(e) d'une formation Comptable Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins deux ans dans le secteur de la comptabilité.
Vous maitrisez les techniques comptables courantes ainsi que les outils bureautiques.
La maitrise du logiciel Charlemagne constitue un atout apprécié.
Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle, et vous communiquez efficacement à l'écrit, à l'oral, avec les familles et vos différents interlocuteur.
👤 Profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.